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又是一年高考季。每到这个时候，互联网网民就会自觉分成两拨人：假装自己还是高考生，送祝福的。
一群叔叔阿姨们才过完六一，就开始假装在高考。正在经历的人在考场里沉着冷静，而已经经历的人在朋友圈里疯狂蹦跶“睡过头了没大学上了！！！”“终于考完了，再见高中生活”。
高考送祝福则是常规操作，手写祝福、锦鲤表情包、摇旗呐喊……简直比穿旗袍的老母亲、一身黄马褂的老父亲还要“拼命”。
这其中，有一条祝福格外抓人眼球：
高考，加油！六月高考不努力，九月工地做兄弟。六月高考一努力，九月大学打游戏。打完游戏来工地，早晚都得做兄弟。
虽然话难听一点，却也揭示了大学生的现状。由于专业不对口、薪资不符合预期等各种情况，大学生面临着“毕业即失业”的窘迫境况。
教育部数据显示，今年有1076万大学生即将毕业，同比增长167万人。高校毕业生人数年年递增，就业难度“没有最难，只有更难”。尤其是在疫情之下，就业更是难上加难。
在这种情况下，却有一批学生，依然可以逆袭，进入一线公司，拿到高薪offer 。
他们，正是中博学员！
足不出校面试，公司主动上门“抢人”
在中博，只要认真学习，就业机会就会主动找上门。
北大青鸟徐州中博的就业老师不定时的会收到各企业HR的人才需求电话，或者是微信消息：
Java班的学生还有没有？上次那批挺优秀，我们再要几个……
我们是车企，Python+大数据和人工智能班的学生能推荐几个吗？
缺3个软件测试，下个月来招聘。啥？下周有企业招聘会，学生名额不够了？我们这周就来，给我们留着哈！
……
在毕业之际，各企业HR都会主动“出击“，提前“抢占”中博学生，其中不乏华为、字节、B站、头部车企、银行等公司。
可以发现，随着信息技术和网络经济的快速发展，程序员已不再是互联网企业的“专属”，更是电子通信、传统制造业，车企交通贸易、政企单位等各行各业未来发展中需要的技术人才。比如，机械制造行业需要程序员加入，推动制造业向工业互联网和智能制造迈进。
互联网高新技术开始赋能各行各业，程序员的赛道变得越来越宽！
面对疫情影响下如此恶劣的就业形势，中博学员为何能赢得一线企业青睐，还能从众多面试者中脱颖而出？
某公司的HR曾表示：我们公司更需要的是有基础懂技术、且具备实战经验的人才，而北大青鸟徐州中博的学员非常符合我们的用人标准。
扎实的基础知识、丰富的实战经验，以及拥有贴合企业用人需求的综合能力，是企业青睐中博学员的重要原因，也是北大青鸟徐州中博各个学科的培养目标。
北大青鸟徐州中博致力于“两手抓”，既为学员提供切实的就业服务，也保证8大学科的教学质量，让学员拥有强大职业竞争力，入职就能解决企业项目技术难题。在教学质量上，北大青鸟徐州中博从多方面入手，保证学生所学即所用！
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